Sözkonusu tasarı, işgücü ücretinin asgari aylık ücretin yanısıra çalışılan saate göre de hesaplanmasına ilişkin olarak Ukrayna İş Kanunu ile Bütçe mevzuatına gereken değişikliklerin yapılmasını öngörüyor. Sözkonusu değişikliğin, özellikle kriz şartlarında, pek çok kişinin part time yada yarım mesaili çalışma düzenine geçtiği şartlarda önemli olduğu belirtiliyor.
(Delo.ua)
